Nedavno doneseni Zakon o sprečavanju sukoba interesa u Brčko distriktu je najoštriji zakon u Bosni i Hercegovini koji tretira ovu materiju, naglasio je u emisiji Plural intervju gradonačelnik Esed Kadrić [SDA].

Inicirao sam donošenje izmjene tog Zakona, kada sam u vrijeme korone primijetio da političari i privrednici stavljaju interese svoje firme u prvi plan u odnosu na interese naroda koji živi ovdje. Ucjenjuju, traže da prvo njegova firma dobije one subvencije tada, pa će on onda nešto podržati. Ja sam tada shvatio da ne vrijedi dalje s takvima raditi i tražio podršku međunarodne zajednice.

Korupcija u svakoj političkoj zajednici se ne može u potpunosti iskorijeniti, ali se mora dovesti do stepena podnošljivosti, svjestan je gradonačelnik Kadrić. U našem društvu, čini se, korupcija je postala društveno prihvatljiva pojava, a ne ozbiljan problem zbog kojeg mnogi idu iz ove zemlje.

Inače vlada neka vrsta hipokrizije u društvu. Odviše mi morališemo svi. Radi se o sistemu vrijednosti u jednoj zajednici, ovisi s koje strane se ko nalazi u datom trenutku i kako gleda na određenu pojavu. Imate puno ljudi koji o nekoj negativnoj pojavi govore, a da su u prilici ili mogućnosti da dođu u iskušenje da to čine, vjerovatno bi to učinili.

Na pitanje zašto se i dalje na nestranačke pozicije postavljaju ljudi koji su dio određenog političkog dogovora među strankama, Kadrić je odgovorio:

Postoje institucije. I to su nove institucije. Treba im dati šansu i priliku. I već djeluju i već izvjesne rezultate postižu.

Mišljenja je da se politika mora dogovarati oko nacionalnog balansa u javnim institucijama prilikom zapošljavanja. Zašto se prije svega ne gleda stručnost?

Ja mislim da se stručnost gledala prilikom izbora tih ljudi.

Na reformu javne uprave dugo se čeka. Evidentan je višak zaposlenih, hoće li doći do otpuštanja?

Pokazat će analize… Mi ćemo morati naći program zbrinjavanja tog viška administracije.

Stranačko zapošljavanje

Ugovori o djelu ozbiljno su opterećenje, priznaje gradonačelnik, a na mišljenja mnogih – da je to moderni robovlasnički sistem – odgovara:

Može se i tako tretirati. Ali mladi ljudi stiču iskustvo i traže bilo kakav angažman, kako bi došli do situacije da imaju godinu iskustva i priliku da polože stručni ispit, da budu ravnopravni prilikom konkurisanja.

Da li može osoba koja nije unutar struktura bilo koje stranke u Brčkom dobiti posao u javnoj upravi?

Ja mislim da može i radimo na popravljanju propisa i procedura da taj stepen mogućnosti bude što veći. [Šta konkretno?] Novi Zakon o državnoj službi gdje će proces zapošljavanja biti praćen javnim uvidom i vizuelnim i audio snimanjem. Javnost će imati uvid u provođenje svakog konkursa.

Cijela emisija
Share.

Adis Mujdanović je novinar-glavni urednik portala Plural.ba iz Brčkog (2022-) i saradnik istraživačkog portala InfoRadar.ba (2023-). Bivši dopisnik FTV (2021-2023) i glavni urednik portala Otisak.ba (2016-2021). Novinarsku karijeru počeo na BDC televiziji 2013. godine.

Leave A Reply